- Duración: 6 semanas
¿A quién está dirigido este programa? Ejecutivos, Gerentes, Profesionales, Empresarios y para aquellos dedicados al cambio organizacional.
El curso Gestión de la Desmotivación es el Módulo 1 de la especialización Especialista en Management Disruptivo. Cada módulo tiene su propia certificación y pueden hacerse en el orden preferido, aunque recomendamos seguir el orden en el cual están listados. Una vez completados los 3 módulos, obtienes la certificación final de Especialista en Management Disruptivo. Si te inscribes inicialmente en los tres módulos, el valor es de solo USD 540 + IVA (30% off). Puedes inscribirte en los tres módulos haciendo clic aquí.
Duración: 12 hs | Frecuencia 2 hs por semana | Inicio: a confirmar | Horario: a confirmar (Atención: hora EST)
Objetivos de este módulo:
- Comprender la esencia de la motivación y con ello, sus alcances limitados.
- Identificar los procesos circulares de la motivación, sus tiempos y sus movimientos.
- Analizar el mapa que provoca la decadencia de la motivación.
- Recorrer las siete formas más comunes de la desmotivación.
- Reconvertir la desmotivación en motivación.
La Academia Baker Tilly te ofrece la posibilidad de realizar la formación In Company Virtual, sin necesidad de desplazamientos y en exclusiva para tu empresa.
Consúltanos y te ayudaremos a planificar y organizar el curso que necesites.
Para consultas contactar a Silvana Gil Segal – silvana.gilsegal@bakertilly.com.ar
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Módulo 1: Gestión de la Desmotivación
El alcance de este programa está diseñado para identificar y comprender los comportamientos y mecanismos de relación, producto de la coordinación, que afectan directa e indirectamente a la motivación de los colaboradores. Se analizarán también, formas motivacionales que carecen de sentido práctico y elevan costos innecesarios.
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Lecture 1.1Introducción General al programa
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Lecture 1.2Un repaso rápido por la motivación, para ponernos de acuerdo
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Lecture 1.3El ejercicio de la motivación está sobrevaluado: la caja dela satisfacción siempre estará vacía
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Lecture 1.4De la motivación a la desmotivación: el ejercicio más practicado
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Lecture 1.5De la motivación a la desmotivación: el ejercicio más practicado
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Lecture 1.6Cómo convertir el talento en frustración
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Lecture 1.7Siete formas comunes de desmotivación (que se utilizan, se observan y se silencian)
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Lecture 1.8Los factores que provocan desmotivación
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Lecture 1.9La asincronicidad de la motivación: no siempre coinciden la voluntad, el conocimiento y la confianza
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Lecture 1.10La (des)motivación entre los coetáneos, los contemporáneos
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Lecture 1.11Cómo potenciar la desmotivación
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Lecture 1.12El gran truco permitido para desmotivar. El modelo PAR®
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